自3月下旬起，中国家具行业全面启动2022年中国家具行业职业能力评价工作，各基地院校积极响应，制定年度开展计划，落实行业技能人才建设工作任务，开展院校内职业能力评价工作，鼓励学生接受职业培训，提高职业技能水平，取得职业能力评价证书，拓宽和提升院校学生就业、创业能力，衔接从院校至企业的中国家具行业人才桥梁。

经过近一个月的宣讲、报名、培训等筹备工作，由中国轻工业联合会、中国家具协会认证，中国家具协会职业技能培训中心、北京国富纵横文化科技咨询股份有限公司主办，龙江职业技术学校作为中国家具行业职业技能培训基地率先开展首批院校职业能力评价工作，共75名考生报名参加评价考试，评价职业包括家具设计师（四级）、室内装饰设计师（四级），严格按照职业能力评价工作流程执行，全程录像摄影，监考老师按时到位、认真负责，考生们遵规守纪，认真答题，考试现场秩序井然。在能力评价考核过程中，考生们细心操作，考评员专业严谨、公平公正。

龙江职业技术学校培训处主任王忠牵头组织本次职业能力评价工作，他表示：院校实施职业能力评价工作的重点是“以证促教学、以证促专业发展”，通过职业能力评价证书的取得，激励学生认真学习，促使专业教学能力与行业人才需求接轨，对提升教学水平、培养行业技能人才有积极促进作用。我们将按照中国家具协会对整体工作的部署，结合学校整体安排，总结经验，后续陆续开展营销师、互联网营销师等职业能力评价工作。

2022年，中国家具行业职业技能培训基地各中高职本科院校职业能力评价工作将于5月、6月、10月、11月，分批次陆续开展，包括室内装饰设计师、家具设计师、景观设计师、营销师、互联网营销师等职业。通过职业能力评价工作在本科院校和职业院校的开展，充分发挥院校师资和教学优势，使学生能够掌握一技、多技之长，培养具备知识和职业技能的新型人才，为中国家具行业提供强有力的技术技能人才支撑。